Op de avondklok berekend
26 januari 2021
Naast de lockdown (tot en met dinsdag 9 februari a.s.) heeft Nederland sinds afgelopen zaterdag ook van doen met een avondklok (tot en met woensdagnacht 10 februari a.s., 04:30 uur). Hoe gaat de Nederlandse brandweer hier mee om? De Raad van Commandanten en Directeuren Veiligheidsregio (RCDV) heeft zich er vrijdag jl. over beraad en bedient de veiligheidsregio’s met adviezen op het gebied van brandbestrijding-, hulpverlening- en vakbekwaamheidsactiviteiten.
Brandbestrijding en hulpverlening vormen een wettelijke taak van de brandweer en dienen (dan ook) te allen tijde te worden uitgevoerd. Operationeel optreden van de brandweer en de bijbehorende activiteiten in het operationeel proces, door brandweer en crisisorganisatie, zijn daarom uitgezonderd van de avondklok. Dat brengt vanzelfsprekend met zich mee dat het betrokken brandweerpersoneel, zowel beroepskrachten als vrijwilligers, tijdens de avondklok-uren ‘gewoon’ van huis naar kazerne of meldkamer en weer retour mag reizen. Van hun veiligheidsregio ontvangen ze een werkgeversverklaring. Dit document moeten ze altijd bij zich dragen en bij een eventuele controle tonen. Een ‘eigen verklaring avondklok’ is niet nodig.
Opleidingen en oefeningen vallen wél onder het regime van de avondklok. De veiligheidsregio’s wordt geadviseerd om hun vakbekwaamheidsprogramma’s vroeger te starten zodat ze in elk geval vóór 21:00 uur klaar zijn óf om ze in te korten en dan eventueel over meer dagen van de week uit te smeren. Een programma op zaterdag is daarbij ook een optie. De brandweer organiseert al veel opleidingsactiviteiten, zoals theorielessen, online. Andere activiteiten zoals stagelopen zijn soms tijdelijk stopgezet. Activiteiten die beslist niet kunnen wachten en evenmin online kunnen, bijvoorbeeld het oefenen van de elementaire basisvaardigheden in brandbestrijding en hulpverlening, ‘fysiek’ doorgang vinden met in achtneming van de coronarichtlijnen van overheid en RIVM.
Hoe de regio’s dat in het vat kunnen gieten, staat in een aanvulling op de Brancherichtlijn COVID-19. Deze richtlijn van Brandweer Nederland is zogezegd een ‘dynamisch document’ dat voortdurend kan reageren of anticiperen op nieuwe ontwikkelingen en besluitvorming rond het coronavirus. Na een eerste publicatie in juli 2020 verscheen in september 2020 een aangepaste versie. Nu is er de aanvulling naar aanleiding van de huidig lockdown met avondklok. Mogelijk over enige tijd volgt richtsnoeren voor werving en selectie van personeel in coronacrisistijd.
